目标选择训练作为游戏内引导玩家理解战斗机制的教学关卡，其核心在于掌握特定的战斗逻辑与角色技能配合。例如在基础训练的目标选择IV中，关键在于调整常规的阵容站位，将通常置于后排的治疗角色小樱安排在前排，用于为输出角色佐助抵挡伤害，并在恰当时机使用其奥义技能维持生存，同时配合佐助的奥义与连击达成通关条件。这类训练深化玩家对忍者定位、技能衔接和战场目标优先级判断的理解，而非单纯追求战力碾压，是提升实战策略思维的基础。
平衡此类专项训练与游戏内其他任务的关键在于建立高效的日常节奏与资源规划体系。游戏中的任务系统、组织活动、副本挑战等均提供不可或缺的成长资源。玩家应确保每日完成包括活跃度任务、决斗场对战、领取定时体力在内的常规事务，并积极参与如丰饶之间、修行之路、小队突袭等玩法以稳定获取经验、铜币及培养材料。对于团队副本等高难度内容，则需评估自身战力是否达到门槛，并协调时间与队友配合完成。将目标选择这类技巧性训练融入日常，作为提升技术的练习环节，而非孤立看待，是实现全面发展的前提。
资源的合理分配是平衡各项游戏活动的物质保障。在资源有限的情况下，需确立清晰的培养优先级。普遍共识是优先提升角色天赋，其次升级装备，最后发展通灵兽，因为天赋的性价比通常最高。金币的使用需要精打细算，应优先通过日常任务、决斗场奖励等稳定渠道获取，并用于购买体力、参与高性价比的招募活动或升级关键天赋，避免在商城直接购买低阶忍者造成浪费。通过任务集会所、积分赛、组织商店等渠道兑换资源时，应有长远规划，例如优先兑换并培养特定忍者至五星，再转向其他稀缺材料。
在实战层面，平衡意味着需将训练所学的技巧灵活应用于各类对战场景。无论是副本推图还是玩家对战，对技能释放时机、替身术使用、通灵兽与秘卷的搭配都有不同要求。在无法精准控制攻击位置时可选用攻击范围较大的忍者以提高技能有效性，替身术应在被连招时关键节点使用以反制对手，通灵兽则可在对方无替身或己方准备释放奥义时作为起手手段。理解不同遁术的特性与克制关系，如火遁擅长群体伤害但消耗高，水遁强于控场，并根据PVE或PVP的不同需求调整战术，是综合能力的体现。
确立明确的阶段发展目标是实现有效平衡的起点。游戏初期应快速完成主线副本以解锁自动战斗等功能，从而节省日常刷图时间。在阵容构建上，可选择获取门槛低、技能连携简单的忍者组合作为过渡，并将资源集中投入，而非盲目追求高星级忍者。等级提升，再逐步将日常任务、专项训练、资源积累与角色养成计划系统化，形成兼顾短期收益与长期成长的个人节奏，确保在享受游戏过程的同时稳步提升实力。
